TIÊU ĐỀ: [HCM] MAINTENANCE STAFF/ NHÂN VIÊN BẢO TRÌ
Công ty : Tam Sơn
Hạn nộp hồ sơ : 30-06-2026
Cấp bậc : Skilled labor
Địa điểm : TP.HCM
Số lượng tuyển : 1
TỔNG QUAN VỊ TRÍ
- Kiểm tra, sửa chữa và bảo dưỡng các loại trang thiết bị và các tài sản cố định của cửa hàng, văn phòng/ kho của công ty.
- Đảm bảo cho các trang thiết bị, tài sản cố định được sửa chữa nhanh chóng, sử dụng hiệu quả cao và giảm thiểu được những chi phí sửa chữa phục vụ cho nhu cầu vận hành hiệu quả của cửa hàng, kho, văn phòng của công ty.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Nhận thông tin, hình ảnh về các vấn đề hư hỏng phát sinh tại các cửa hàng hoặc công ty để sắp xếp lịch sửa chữa đảm bảo hoàn tất theo đúng thời gian đã xác nhận giữa 2 bên.
- Trực tiếp thực hiện hoặc liên hệ với các nhà thầu, nhà cung cấp để chọn ra đơn vị phù hợp thực hiện việc bảo trì định kỳ, sửa chữa các hạng mục hư hỏng hoặc thay thế đối với tất cả các trang thiết bị bao gồm cả hệ thống điện và điện lạnh tại hệ thống cửa hàng, công ty.
- Nhận thông tin, hình ảnh xác nhận nghiệm thu từ các cửa hàng về những hư hỏng đã được sửa chữa để đối chiếu và làm thủ tục thanh toán cho nhà cung cấp.
- Tìm kiếm và làm việc với các nhà thầu/nhà cung cấp để đề xuất các đơn vị uy tín, các báo giá hợp lý cho các hạng mục công việc cần thực hiện của công ty.
- Duy trì quan hệ với các nhà thầu, nhà cung cấp sản phẩm, dịch vụ (liên quan đến lĩnh vực thuộc phạm vi công việc) có uy tín, giá thành cạnh tranh để phục vụ công việc.
- Kiểm tra, ký và chịu trách nhiệm trên các bản báo giá, nghiệm thu, các nguyên, vật liệu phục vụ cho công trình, cửa hàng...
- Lên kế hoạch bảo trì, sửa chữa định kỳ các trang thiết bị của cửa hàng, kho, văn phòng công ty.
- Hỗ trợ bộ phận xây dựng giám sát thi công các dự án của công ty.
- Tăng ca khi có yêu cầu.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp và Ban Giám Đốc.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Trình độ: Cao đẳng/ Trung cấp ngành Điện công nghiệp/ Xây dựng Dân dụng & Công nghiệp (ưu tiên ngành Điện công nghiệp).
- Nắm vững kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
- Kinh nghiệm: ít nhất 2 năm.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề.
- Kỹ năng giao tiếp.
- Kỹ năng tin học văn phòng, chuyên ngành.
- Kỹ năng sắp xếp và quản lý công việc tốt.
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình, trung thực, có trách nhiệm với công việc.
- Khả năng chịu áp lực công việc cao.
CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ
- Gói lương cạnh tranh gồm lương tháng 13 cố định và thưởng hiệu suất.
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cao cấp.
- Đánh giá hiệu suất hàng năm.
- Các hoạt động thể thao được tài trợ.
- Các chương trình đào tạo và cơ hội luân chuyển giữa các công ty con.
- Môi trường làm việc sáng tạo và chuyên nghiệp với trang thiết bị hiện đại.
